sexta-feira, 13 de novembro de 2009

Conselho de ministros aprova INOV-Social

Emprego para jovens qualificacos
Conselho de ministros aprova INOV-Social
O conselho de ministros aprovou hoje uma resolução que cria uma nova medida no âmbito do programa INOV, o INOV-Social, que promove o emprego entre os jovens com qualificação de nível superior.

Jornal de Negócios Online
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O conselho de ministros aprovou hoje uma resolução que cria uma nova medida no âmbito do programa INOV, o INOV-Social, que promove o emprego entre os jovens com qualificação de nível superior.

O INOV-Social destina-se à inserção anual de mil jovens quadros qualificados em instituições da economia social sem fins lucrativos, tendo em vista apoiar a modernização das instituições e o emprego jovem, referiu a presidência do conselho de ministros em comunicado.

“Esta resolução procede à criação do programa INOV-Social, destinado a promover a realização de estágios profissionais e a inserção anual de mil jovens quadros qualificados em instituições da economia social sem fins lucrativos, visando apoiar a promoção do emprego jovem e a modernização e capacitação institucional daquelas entidades”, refere o documento.

O INOV-Social é destinado a jovens quadros com qualificação de nível superior nas áreas da economia, gestão, direito e ciências sociais ou engenharia. O objectivo é promover a sua inserção em instituições da economia social sem fins lucrativos, como as instituições particulares de solidariedade social, mutualidades, misericórdias, cooperativas de solidariedade social, associações de desenvolvimento local, instituições de empreendedorismo social e entidades culturais sem fins lucrativos que desenvolvam actividades de âmbito social.

O INOV-Social será desenvolvido em estreita articulação com os restantes programas INOV (INOV-Jovem, INOV-Contacto, INOV-Art, INOV-Mundus e INOV-Vasco da Gama).

Estes cinco programas INOV já proporcionaram, até este momento, 12.752 estágios profissionais a jovens, tendo as suas taxas de empregabilidade variado ente os 70% e 80%, salienta o comunicado.

A título de exemplo, e após as primeiras fases do INOV-Jovem, foram proporcionados 10.696 estágios, com a percentagem de empregabilidade a situar-se nos 72%. Do mesmo modo, e decorridas as primeiras fases do INOV-Contacto, a taxa de empregabilidade situou-se nos 80%, tendo-se realizado de 1.714 estágios, conclui o documento.

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